張喜亮個(gè)人文集
- ·國(guó)有企業(yè)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用存在的問題與建議 —— 張喜亮 李強(qiáng) 李煒 (2017-3-11)/已閱41776次
- ·深化國(guó)有企業(yè)改革完善職業(yè)經(jīng)理人制度 —— 張喜亮 李煒 張釋嘉 (2015-10-3)/已閱8878次
- ·國(guó)企要樹立現(xiàn)代企業(yè)價(jià)值觀 —— 張喜亮 (2015-9-19)/已閱8366次
- ·國(guó)有企業(yè)要有制度自信 —— 張喜亮 (2015-9-1)/已閱10702次
- ·從國(guó)有企業(yè)劃轉(zhuǎn)國(guó)有資本并非改革要求 —— 張喜亮 (2015-8-14)/已閱9757次
- ·混改：國(guó)企經(jīng)理人之“進(jìn)”與“畏” —— 張喜亮 (2015-8-14)/已閱7219次
- ·全面深化改革國(guó)有企業(yè)的頂層設(shè)計(jì)不容回避的理論和實(shí)踐問題 —— 張喜亮 (2015-6-20)/已閱12592次
- ·用“人”和“財(cái)”夯實(shí)國(guó)企改革基礎(chǔ) —— 張喜亮 趙琉璃 (2015-6-19)/已閱10868次
- ·“劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社會(huì)保障基金”是與非 —— 張喜亮 (2015-6-19)/已閱15085次
- ·企業(yè)的健康發(fā)展必須恪守法律——從富士康公司的聲明說(shuō)開去 —— 張喜亮 李 強(qiáng) (2015-2-23)/已閱11217次
- ·正確認(rèn)識(shí)國(guó)企混合所有改革的內(nèi)涵和目的 —— 張喜亮 郭越 賈盡裴 (2015-2-9)/已閱18630次
- ·富士康的質(zhì)疑聲明自證了其加班問題的嚴(yán)重性 —— 張喜亮 李 強(qiáng) (2015-2-7)/已閱8136次
- ·合理：國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革價(jià)值取向 —— 張喜亮 張釋嘉 (2015-2-7)/已閱9942次
- ·認(rèn)清混合所有制經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵 實(shí)現(xiàn)國(guó)資國(guó)企改革的目的 —— 張喜亮 張釋嘉 (2015-2-7)/已閱12427次
- ·現(xiàn)代企業(yè)制度內(nèi)涵探究 —— 張喜亮 (2013-11-24)/已閱10323次
- ·走群眾路線完善職工管理企業(yè)制度 —— 張喜亮 (2013-4-6)/已閱9410次
- ·深化收入制度改革：國(guó)家、企業(yè)、職工齊努力 —— 張喜亮 (2013-3-16)/已閱5417次
- ·工資改革:國(guó)之大事須慎之又慎 —— 張喜亮 (2013-3-16)/已閱6069次
- ·改革中央企業(yè)薪資制度的幾點(diǎn)建議 —— 張喜亮 (2012-11-9)/已閱12267次
- ·工資改革尚需從長(zhǎng)計(jì)議 —— 張喜亮 (2012-10-30)/已閱7046次
- ·從詞到義：現(xiàn)代勞動(dòng)關(guān)系內(nèi)涵及其意義探究 —— 張喜亮 (2012-7-29)/已閱11201次
- ·從字到事：漫話社會(huì)及社會(huì)管理 —— 張喜亮 (2012-5-25)/已閱7653次
- ·企業(yè)全球重組疾呼“勞資政”共和 —— 張喜亮 (2012-1-7)/已閱5916次
- ·對(duì)工會(huì)若干知識(shí)性問題之探討 —— 張喜亮 (2012-1-7)/已閱8819次
- ·“維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)”之由來(lái)與確立 —— 張喜亮 (2011-12-10)/已閱34437次
- ·集體合同主體探析 —— 張喜亮 (2011-12-10)/已閱25155次
- ·非公經(jīng)濟(jì)組織組建工會(huì)問題研究 —— 張喜亮 (2011-12-10)/已閱31179次
- ·國(guó)有企業(yè)工資集體協(xié)商工作須謹(jǐn)慎探索 —— 張喜亮 (2011-8-19)/已閱15111次
- ·讓和諧勞動(dòng)關(guān)系成為城市性格 —— 張喜亮 (2011-7-17)/已閱8507次
- ·辯證認(rèn)識(shí)工會(huì)的作用 保護(hù)工會(huì)干部的權(quán)益 —— 張喜亮 (2011-6-29)/已閱6243次
- ·走好國(guó)企發(fā)展之路 —— 張喜亮 (2011-6-19)/已閱6996次
- ·國(guó)企高管薪酬問題真正缺乏的是建設(shè)性意見 —— 張喜亮 (2011-6-19)/已閱8035次
- ·職工民主管理應(yīng)當(dāng)是國(guó)有企業(yè)貫徹始終的管理制度 —— 廖義全 張喜亮 (2011-6-19)/已閱10561次
- ·專職外部董事：完善中央企業(yè)董事會(huì)制度的一項(xiàng)創(chuàng)新 —— 張喜亮 (2011-6-19)/已閱10865次
- ·“四個(gè)一流”：中央企業(yè)職工隊(duì)伍建設(shè)的又一個(gè)新舉措 —— 廖義全 張喜亮 (2011-6-19)/已閱16042次
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